Подкоманда ПП
Направление
Безопасность
Декабрь 2018
Мы вынуждены что-то внедрять
в идеальную систему, снижая её КПД, чтобы что-то получить взамен
Что-то другое
N%
КПД
≥
ЦЕННОСТЬ
Дисфункция организаций
С минимальными затратами КПД
анархия
гиперформализация
топ1
в #shame
КПД полностью сжирается поддержкой
Вообще-то, ситуации, в которых можно допустить ошибку много и они неоднородны
Для каждого человека точка баланса будет разной
Эффективнее не фиксировать для всех один набор жёстких правил
У нас есть свобода — нарушать правило или нет, но есть и ответственность за нарушение
Если ответственностью пренебрегать, свободы не будет, гайки будут закручиваться, а КПД падать