Evaluación de Desempeño de 360°

Se centra en una percepcion global del desempeño del colaborador

Contribuye a la mejora y crecimiento organizacional 

Esta evaluación es realizada por:

  • Pares
  • Clientes internos y externos
  • Colaboradores
  • Supervisor
  • Autopersepción 

El resultado es muy rico en información ya que sobresalta

  • Debilidades
  • Cualidades
  • Habilidades
  • Conocimientos
  • Actitudes

Smart 360 es un sistema 100% en linea que facilita su aplicación 

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