Tópicos Especiais em Engenharia de Software
Governança de TIC na APF do Brasil
Prof. Tutor: Dr. Rogério P. C. do Nascimento
Prof(a): Marianne Diniz
São Cristóvão, 18 de Julho de 2016.
Aula 5 - Os papéis da Governança de TI na Organização
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Os papéis da Governança de TI na Organização
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Contextualização
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Contextualização
A definição de responsabilidades depende da característica do modelo de Governança de TIC desenhado para organização.
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Papéis da Governança de TI
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Papéis da Governança de TI
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Papéis da Governança de TI
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Papéis da Governança de TI
A adoção de arquétipos como os anteriormente descritos depende das características de cada organização.
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Papéis da Governança de TI
Não há uma melhor abordagem, mas sim a mais adequada para cada organização em um determinado momento de sua história.
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Papéis da Governança de TI
Em organizações de porte médio e pequeno, provavelmente o modelo mais adequado seja uma área de Governança de TIC com mais poderes, que dirija, de fato, a implantação das melhores práticas, que gerencie o risco de TI e demonstre o valor da TI para o negócio.
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Papéis da Governança de TI
A Governança de TI é de responsabilidade de todos, pois quem implanta e mantém as boas práticas e a estratégia de TI são, de fato, as demais áreas de TI.
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Fatores Críticos de Sucesso
Liderança para a mudança: nenhuma mudança organizacional ocorre sem que tenha um executivo patrocinador que assuma a sua liderança e garanta os fundos necessários para o empreendimento. Um programa de Governança de TIC que não possui um patrocinador da alta administração da empresa pode ter sérios problemas na sua implementação.
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Fatores Críticos de Sucesso
Envolvimento dos Executivos da organização: além do executivo patrocinador, responsável por liderar a mudança, o programa de Governança de TIC também necessita do envolvimento dos demais executivos da organização. O motivo é muito simples: a implantação de novos processos de TI pode alterar a forma como as demais áreas da empresa são atendidas pela TI. Geralmente, os executivos de outras áreas não entendem que a TI também precisa de instrumentos para a gestão de seus serviços.
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Fatores Críticos de Sucesso
Atacar as principais vulnerabilidades: as principais vulnerabilidades devem ser priorizadas no programa de Governança de TI, de forma que seja possível obter resultados a curto prazo. Isto é extremamente importante para o sucesso do empreendimento. Esses resultados sempre devem ser comparados aos resultados anteriores, para que a melhoria possa ser evidenciada em termos numéricos.
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Fatores Críticos de Sucesso
Ter uma abordagem de gestão de mudança cultural: a implantação da Governança de TIC tem impacto sobre o modus operandi do pessoal de TI, dos usuários e clientes da TI e dos fornecedores. As pessoas irão trabalhar de uma forma diferente e sempre haverá resistência, tanto passiva como ostensiva. Neste contexto, deve-se planejar como será feita a abordagem da mudança da cultura. Isto certamente exigirá uma série de novos comportamentos por parte do CIO e dos seus gerentes.
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Fatores Críticos de Sucesso
Equipe qualificada: a implantação da Governança de TI exige uma equipe qualificada para tal. Portanto, deve-se procurar alocar pessoas que tenham os perfis requeridos para o planejamento, a implantação e o gerenciamento do programa.
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Fatores Críticos de Sucesso
Certificar-se de que os benefícios previstos pela Governança de TIC estão sendo atingidos: este elemento é crítico e talvez um dos mais importantes para um programa de Governança de TI. A alta administração somente entenderá os investimentos no programa se as melhorias puderem ser demonstradas através de números e, principalmente, da agregação de valor ao negócio.
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Estudo de Caso
Investimento em TIC para suporte do planejamento estratégico no processo de vendas das lojas TIM
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Estudo de Caso
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Estudo de Caso
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Estudo de Caso
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Referências Bibliográficas