스타트업 개발자의 지난 13년

8퍼센트 이호성

소개

  • KAIST 전산과 (2001 입학)
  • 아이뉴정보통신(병특) (2006~2008)
  • 엔써즈 (2008~2015) DevOps Team Lead
  • Gracenote (2015) DevOps and Operations Director
  • 8퍼센트 (2015~현재) CTO

어떤 이야기를 들려 드릴
수 있을까?

(대학교 때) 연애 이야기

스타트업 개발자의 지난 13년

8퍼센트 이호성

스타트업 개발자와
(그의 와이프)의 지난 13년

8퍼센트 이호성

어떻게 결정을 했고
어떻게 성장 했고
어떤 즐거움을 얻었는가?
그리고 무엇이 후회가 되는가?

 

 

병특 vs 진학

(졸업 후)

나는 공부를 계속 해야 하는가?

배워서 어디에 쓸까?

군 문제를 해결하자!

나는 7년동안 공부를 더 할 자신이 있는가?

충분히 많이 한 것 같아 석사 2년은 버틸 수 있어도 박사는 안될 것 같아.

아이뉴정보통신

제가 퇴사를 하자 망해 버렸습니다.

아이뉴정보통신 1~3년

  • 라꾸라꾸는 나의 친구 - 주 100시간 일하기
  • 전체 레이어의 경험
    • 하드웨어 설계
    • 남땜
    • 부트로더
    • OS
    • 디바이스 드라이버 
    • 어플리케이션 
    • 고객 대응 
  • 소프트웨어 개발자는 2명

무엇을 얻었는가?

  • 제품을 만드는 즐거움

  • 나의 쓸모에 대한 증명

  • 다양한 사회 경험

  • 팀으로 일하는 것의 가치

  • 월급의 기쁨

후회/기회비용

  • 진학을 하지 않은 것

    • 논문으로 부터 지식 얻기

    • 깊이 학습하는 습관

    • (학문적) 전문성에 대한 갈망

    • 학위는 (아직까지) 별로 중요하지 않음

  • 더 빠른 이직을 하지 않은 것

    • 더 많은 경험/더 많은 기회를 볼 수 있었을 텐데

회사가 내 체질이네!

첫번째 여행의 끝

개발은 즐겁다! 하지만
누군가로 부터 배우고 싶다
나는 성장하고 있는 걸까?

그동안 여자친구는?

스타트업 vs 대기업

엔써즈

동영상의 구글이 되겠다!

멋지다! 재미있겠다!

잠깐. 스타트 업?

Q) 내가 배울 수 있는 사람이 있나?

Q) 이 회사가 망하면 어떻게 되지?

Q) 나는 무슨일을 하게 될까?

Q) 어떤 제품/핵심역량을 가지고 있는가?

(회사와 내가) 함께 성장할 수 있겠다!

엔써즈 - 1년차

서비스

회사

엔젤 투자
5명

모듈 리더

  enswer.me

엔써즈 - 2년차

서비스

회사

SeriesA 투자
20명

프로젝트 개발 리더

   포털 필터링

엔써즈 - 3년차

서비스

회사

SeriesB 투자
30명

 개발팀의 리더(3명)

   Platform-V

엔써즈 - 4년차

서비스

회사

 KT 인수
60명

 개발팀 리더(3명)
프로젝트 리더(10명)

   Imideo

엔써즈 - 7년차

서비스

회사

   Gracenote 인수
40명

  개발팀 리더(6명)

      여러가지

무엇을 얻었는가?

  • 기술 기반 회사에 대한 경험

  • 스타트업의 성장 과정

  • 프로젝트에 대한 성공 경험

  • 팀 리더로 일해 보기

  • 개발자로의 성장

후회/기회비용

  • 대기업에 가지 않은 것

    • 시스템 내에서 일을 해 보는 것

    • 사회적인 인정
      (사실 한번도 후회 하지는 않았어요)

  • 더 빠른 이직을 하지 않은 것

    • 매너리즘

    • 환경을 바꾸지 않으면서 계속 성장하는 것은 대단한 노력을 필요

지난 7년을 뒤돌아 보면?

개인의 성장 보다 더 빠르게 성장하는 회사

늘 회사에 성장에 허덕이며 쫒기는 상황 

= 항상 내 능력 이상을 요구하는 상황

좋은 스타트업?

     => 성장의 기회

두번째 여행의 끝

스타트업! 개발자!
완전 좋아!

그동안 전여친(와이프)는?

실리콘밸리 vs 다시 스타트업

실리콘 밸리 

또 다른 도전을 위한 기준

  • 창업을 하거나, 15명 이내의 스타트업에서 일한다. 지금까지 스타트업에서 10년간 일해왔고, 앞으로도 그럴 것이다.
  • CTO로 일한다. 개발 조직에 대한 책임을 지고 꿈꿔왔던 이상을 실험한다. 회사 경영에 대해 경험을 한다.
  • 사회에 도움이 되는 일을 한다. 그렇다면 일에 대한 동기부여를 따로 찾지 않아도 된다. 
  • 대표가 내가 존경할만한 사람이다. 스타트업은 대표가 반이다.  
  • 성공한다. 실패하는 것에서도 배울 것이 있겠지만 성공하는 회사에서 훨씬 많은 것을 배울 수 있고 돈도 벌 수 있다. 

8퍼센트

8퍼센트

Text

사람과 사람이 만드는 금융

8퍼센트 - 1년차

  • 전체 15명 
  • 프로덕트팀 5명
  • 한달에 5억 취급

초보  CTO

CTO란 무엇인가?
개발팀장과는 어떻게 다르지?

8퍼센트 - 2년차

  • 전체 35명 
  • 프로덕트팀 12명
  • 한달에 50억 취급

2년차  CTO

회사의 성공과 경영

8퍼센트 - 3년차

  • 전체 40명 
  • 프로덕트팀 13명
  • 한달에 70억 취급

3년차  CTO
1년차 CHO

어떻게 하면 좋은 조직을 만들까? (개발팀을 넘어)

무엇을 얻었는가?

  • 팀을 조직하기

  • 회사가 돌아가는 매커니즘의 이해

  • 사람에 대한 이해 조금

  • 개발 - 제품 - 사업 간의 연결고리 

나의 성장 보다 여전히
더 빠르게 성장하는 회사

아직 만족!

후회/기회비용

그동안 와이프는?

그래서  Winner 는 누구?

즐거움

나는 무엇에 즐거움을
느끼는가?

문제의 해결

(상대적으로 실용적인)

주도하는 삶

저는 스타트업에서 개발
하는 것이 가장 즐거운 일
입니다.

성장

성장이란 무엇인가?

후달림 + 극복 = 성장

저는 스타트업에서 개발
할때 가장 동기부여가 되고
빠르게 성장합니다.

여러분에게 긍정적인
후달림(=동기)을 주는 곳이
어디인가?

 감사합니다.

스타트업 개발자의 13년

By Ho Sung Lee

스타트업 개발자의 13년

카이스트 몰입 캠프

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